Project Manager & Product Owner (m/f/d) – Graduate Program

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Motius GmbH

Von autonomen Industrierobotern bis hin zu sich selbst aufladenden Drohnen und Chatbot-Plattformen – wir bauen es und du kannst Teil davon sein. Motius ist ein Forschungs- und Entwicklungsunternehmen, das auf die Entwicklung von Produkten und Prototypen in den neuesten Tech-Bereichen (AI, IoT, AR/VR u.v.m.) spezialisiert ist. Mit der einzigartigen Kombination aus einem festen Kernteam und einer interdisziplinären Tech-Community erfinden wir R&D neu und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden die Tech-Produkte der Zukunft.

Als Teil unseres Programms für Hochschulabsolventen und Young Professionals steigst Du als Project Manager & Product Owner (m/f/d) in verschiedene fachliche und technische Themenfelder tief ein und erhältst über unsere Success Stories und Projekte Insights in unterschiedliche Industrien und Bereiche (z.B. Industry 4.0, Autonomes Fahren, Business Intelligence). Im Rahmen unseres strukturierten Onboarding Programms erhältst du über 12 Monate Einblicke in folgende Phasen unserer R&D Projekte: Anbahnung und Ausbau unserer strategischen Innovationspartnerschaften mit unseren Kunden, Entwicklung von konkreten Produktvisionen mit verschiedenen Innovationsmethoden und Setup sowie Management unserer agilen Entwicklungsprojekte. Unser Graduate Programm für Project Manager & Product Owner beginnt zweimal im Jahr jeweils im April und im Oktober.

Abhängig von Deinem eigenen (technischen) Background und der jeweiligen Projektphase lernst du unterschiedliche Facetten unserer Project Owner (m/f/d) Rolle kennen, wie wir die Position intern nennen, und agierst mal mehr wie ein Scrum Master, ein Product Owner oder ein Projektmanager. Step-by-step wirst du dann im Sparring mit unseren erfahrenen Project Ownern Verantwortung für unterschiedliche Schritte unserer agilen R&D Projekte übernehmen, von der Vorplanung der Projekte, über die Sprintplanung, die Definition von User Stories, das Projektcontrolling bis zur Organisation der Zusammenarbeit innerhalb des Teams und mit unseren Kunden.

Deine Rolle

  • Strukturierter Einblick in verschiedene Phasen unserer R&D Projekte und schrittweise Verantwortung für die Planung und Umsetzung dieser im Sparring mit unseren erfahrenen Project Ownern
  • Gemeinsam mit unseren Engineering Teams analysierst Du die Ideen, Problemstellungen und die Product Landscape unserer Kunden und übersetzt diese in konkrete, technische Lösungen (PoC, Prototype, MVP) und Produktvisionen
  • Du unterstützt bei der Planung und Strukturierung von Projekten, erstellst die User Stories, schätzt sprintweise die Arbeitsaufwände und Umfänge mit deinen Teams und kontrollieren die wichtigsten Projekt KPIs, hierbei agierst du als Bindeglied zwischen deinem Team und unseren Kunden
  • Du moderierst die internen und externen Projekt Meetings (z.B Sprint Reviews), analysierst dabei, was das jeweils Beste für die Produkte ist und supportest beim Management dieser Anforderungen mit den verschiedenen Stakeholdern
  • Du unterstützt in der Teamauswahl und bist Ansprechpartner für unsere Talents im Rahmen von Feedback- und Performanceprozessen
  • Du motivierst die Teams, stellst die richtigen Fragen, und holst dir die richtigen Leute für die richtigen technischen oder Produkt-Entscheidungen dazu

Dein Profil

  • Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Computer Science, Elektrotechnik, Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, TUM BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
  • Erste Berufserfahrung während oder auch nach des Studiums in den Bereichen Projektmanagement, Innovationsmanagement und/oder Produktentwicklung, gerne auch im Rahmen von universitären oder außeruniversitären Scholarships/ studentischen Unternehmensberatungen (Manage & More, CDTM, Digital Product School, TuFast, Think.Make.Start, AIESEC, Enactus u.v.m)
  • Erste Erfahrung in einem agilen Setup samt der methodischen Gestaltung von agilen Entwicklungsprozessen und mit Test-, Integrations-, Release- und Produktionsprozessen
  • Begeisterung für neue Technologien und Produkte und idealerweise eigene Developer Erfahrung im Software oder Hardware Bereich
  • Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine sehr eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, die Teammitglieder motiviert und kannst nach Bedarf zwischen dem 80/20 Arbeitsmodus und einem sorgfältigen / detaillierten Mindset switchen
  • Du hast ein sicheres und freundliches Auftreten gegenüber verschiedenen Stakeholdern und hast verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Umfassendes 12-monatiges Onboarding Programm inkl. Sparring durch unsere Project Owner in den Projekten und Deinen Supervisor für eine steile Lernkurve in den Bereichen (agiles) Projektmanagement, Produktentwicklung u.v.m., eine starke Feedbackkultur inkl. regelmäßiger Peer Reviews sowie eine definierte Talent Journey für deine weitere Entwicklung bei Motius
  • Aufbau eines enormen übergreifenden Industrie Know-Hows und die Gelegenheit auch selbst tiefer in unterschiedliche Tech Bereiche einzutauchen (Webdevelopment, Data Science, AI, VR/AR, Embedded Systems, Maschinenbau etc.)
  • Spannende Insights in die Märkte, Technologien und Produkte der Zukunft durch die Zusammenarbeit mit Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen und die Möglichkeit, die Innovationszyklen unserer Kunden zu beschleunigen
  • Du wächst in die Schlüsselrolle zwischen unseren Kunden und unseren Engineering Teams und hast damit echten Impact auf erfolgreiche Projekte und das weitere Wachstum von Motius
  • Unbefristete Festanstellung mit kompetitivem Gehalt und Learning & Development Program
  • Andere Perks & Benefits eines Startups: Viel Flexibilität und Verantwortung, flache Hierarchien, regelmäßige Teambuildings und Company Events, mehr Details und Gründe, warum du bei uns anfangen solltest, kannst du in unserem blog post und auf Instagram @team_motius finden.

Wenn das erstmal spannend und passend klingt, freut uns das. Wenn dir dann noch Stichwörter wie Slack, OKR oder Jira vertraut sind oder dich neugierig machen, dann melde dich bei uns – bitte mit CV, Motivationsschreiben, mögliches Startdatum (April oder Oktober 2022) und Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns!

Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte motius.breezy.hr.